La Asociación Chilena de Empresas de Tecnologías de Información plantea la necesidad de avanzar hacia políticas que aseguren conectividad con calidad, alfabetización digital y su reconocimiento como un derecho.
La XIII Guía Salarial TI – 2026 de IT Hunters aborda las características principales y los salarios que reciben en nuestro país los especialistas en la nube.
La competencia, dirigida a estudiantes de los últimos años de carreras de negocios y profesionales con hasta un año de experiencia, busca que los jóvenes apliquen análisis de datos, IA
Frente a la creciente necesidad de habilidades digitales, incluir a un mayor número de mujeres en el ámbito tecnológico se convierte en un elemento esencial para impulsar la eficiencia, la
Reporte de Laborum indica que, además, el 69% de los expertos considera que las habilidades blandas son las más solicitadas y las que se encuentran con menor frecuencia entre los
La creatividad se posiciona como una habilidad clave en el mundo laboral, así como la estimulación de una cocreación entre seres humanos e inteligencia artificial.
Estudio de IT Hunters confirma que los profesionales hombres continúan liderando las contrataciones para los cargos ejecutivos y de especialistas.
La XIII Guía Salarial TI – 2026 de IT Hunters identificó los sueldos mínimos, máximos y modales que perciben en Chile las gerencias y subgerencias del sector tecnológico.
Datos de la empresa chilena de tecnología WiTI revelan que la falta de habilidades digitales ralentiza el proceso de búsqueda y que las empresas valoran competencias blandas como liderazgo, resolución
Luz María García, gerenta general de ACTI, se refiere a la falta de talento digital en nuestro país y propone tres ejes para impulsarlo.
© Copyright 2026 Editora Microbyte Ltda.